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改革企划岗

所属部门:综合部 | 招聘人数:1人

岗位职责

1. 负责草拟公司重要工作报告、总结及组织综合性汇报材料;
2. 负责公司重要会议的策划、组织、资料准备和会议记录,并撰写会议纪要;
3. 负责与总部、公司各部门、下属企业沟通协调,完成重要工作的传达、督促落实和材料收集分析汇总及上报工作;
4. 其他与综合行政相关的工作。

任职资格要求

1.年龄35岁以下,具有相关工作经验;
2.研究生及以上学历,经济管理类、中文及新闻传播类、哲学及历史等相关专业;
3.具备优秀的文字功底和沟通协调能力,能独立起草报告、请示等稿件,熟练应用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;
4.性格开朗,有较强的学习能力和吃苦精神,工作态度严谨认真。
5.具备注册会计师资格者优先考虑

财务管理岗

所属部门:财务部 | 招聘人数:1人

岗位职责

1、负责公司日常账务核算处理
2、负责编制各种口径、各类管理报表
3、负责年度决算相关工作
4、负责内部控制体系建设及完善

任职资格要求

1.财务会计、金融学、会计学等相关专业,全日制本科及以上学历
2.熟练使用各种办公软件,精通Excel应用
3.熟悉企业会计准则、企业会计制度和国家税收政策、法规
4.有强烈的责任心和良好的沟通技巧;较强的团队合作意识,工作细致认真,抗压力强
5.具备注册会计师资格者优先考虑

风险管理岗

所属部门:审计与合规部 | 招聘人数:1人

岗位职责

1、负责金融板块内部控制和风险管理体系构建及持续优化
2、负责金融板块内控流程梳理及风险预警体系、风险数据库的建设及完善,内控缺陷及风险事件的跟进及督导
3、负责公司对外投资业务风险审核,为公司各项业务发展提供相关服务支持
4、负责收集汇总金融板块风险信息,编制风险管理报告
5、负责组织内控评价相关工作,编制相关内控评价报告

任职资格要求

1.本科及以上学历,35岁以下,具备财务、金融及经济知识和相关工作经验
2.有较强的文字表达能力.沟通能力和独立思考能力
3.熟悉内控及风险管理相关知识,有大型企业相关工作经历者优先
4.有较好的团队合作精神,工作踏实,办事认真,工作责任心强
5.具备注册会计师资格证书者优先考虑

股权管理岗

所属部门:股权管理部 | 招聘人数:1人

岗位职责

1、负责对公司下属金融企业的战略规划编制、项目股权投资或退出机会、外部融资等事项进行分析,研究项目可行性并提出建议
2、依据公司业务管理制度,负责协助领导对下属金融企业的三会进行管理,提出建议方案并履行决策流程
3、负责与公司下属金融企业日常沟通,督促企业年度经营计划的制定和执行,并研究发掘业务协同机会
4、负责追踪下属金融企业业务发展、经营业绩、日常运营、风险监控等经营管理信息,定期编写运营分析报告,并就企业经营管理事项向领导提出优化建议
5、负责公司及下属金融企业产权登记,资产评估等产权管理相关工作

任职资格要求

1. 硕士或硕士以上学历,年龄35岁以下
2. 善于沟通协调,逻辑清晰,有较强的语言和文字表达能力
3. 具有较强的责任心、进取心和执行力,认真细致,具有较强的团队合作和服务意识
4. 具备基本的财务分析、投资管理知识
5. 了解企业运营规则及公司治理相关知识

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